在生活中，经常会出现公司拖欠员工薪资，而被起诉的案件。在公司负责人被刑事拘留的情况下，如果将薪资都发放给员工，那么就算解决了吗?这其中还包含了多种不同的内容，如果有想要了解的，下面就可以跟随法头条小编来一探究竟吧。
欠薪刑事拘留后还款是否就行了?
准确来说，如果由于拖欠工资而被采取刑事拘留，那么可能是还构成了犯罪。如果还造成了严重后果，那么不仅需要还款，同时还可能会被追究相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十六条之一
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
欠薪被拘留会有案底吗?
从现有的法律条文来看，如果只有拘留，而法院并没有判刑的，那么就不会有犯罪记录。而案底就是犯罪记录。也就是说，欠薪被拘留是不会有案底的。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十九条
经县级以上公安机关负责人批准，公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的3日内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长1日至4日。
以上就是关于欠薪这一方面的内容，希望可以帮助到大家，如果大家还有其他详细的问题或不明白的地方，欢迎咨询律零网，这里会有各种不同类型的律师来为您提供专业的服务。
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